行政文员(包吃住 五险)急聘
¥3000-4000/月
岗位要求:
1、负责办公用品及办公设备的采购、管理。
2、负责办公环境、办公条件的维护。
3、负责员工考勤、工资核算
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。
5、熟练使用相关办公软件,整理报账单
6、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;并做好登记管理以及转递工作。
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打包组普工
¥2500-3000/月
岗位要求:
主要负责产品的折袋,打包。
补充说明:
手脚灵活,为人踏实。有一定的奉献精神
前七天底薪加计件,七天过后只有计件
快来投递吧~,入职机会99.62%
计量员
¥3500-4500/月
岗位要求:
1 、负责对公司内部送检的工装、刀具、产品进行检验,并按规定出具检测报告。
2 、负责外部送检产品的检测,并出具检测报告。
3 、负责对现场部分检测设备进行校对工作。
4 、有圆度仪、三坐标检测经验优先。
5 、能适应三班制上班时间。
好企业别错过
喷粉工
¥4000-6000/月
岗位要求:
工作内容:钣金产品表面处理。
上班时间:12小时2倒。
该岗位HR刚回复简历,投递90.24%回复
招商科长【总部经济招商-年薪20-30】
¥25000-30000/月
岗位职责:
(1)熟悉政府招商政策;
(2)负责季度和月度市场计划的执行;
(3)负责本任务区域的市场调研、客户数据搜集整理、协助企业纳税筹划并提出有效的可行性建议;
(4)拜访企业,介绍政府惠企政策,并进行商务洽谈合理、适度、有效的开发区域内的企业资源;
(5)有效整合资源,落实对口服务,亲商、爱商、助商,积极有效协助企业落户我区;
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276人
招商处长【总部经济招商】30-50万
¥30000-40000/月
岗位职责:
(1)负责年度和季度市场计划的制定并分解实施;
(2)负责本任务区域的市场调研、协助企业纳税筹划并提出有效的可行性建议;
(3)合理、适度、有效的开发区域内的渠道等社会资源;
(4)有效整合资源,落实对口服务,亲商、爱商、助商,积极有效协助企业落户我区。
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检验
¥3000-6000/月
岗位职责:
1.执行公司检验规定,做好首件检查和制造过程中的品质检查与控制;
2.及时发现反馈异常,跟踪异常改善效果;
3.负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识;
4.行使检验职责,填写相应的检验记录表单;
5.每月对检验数据进行汇总、统计
入职机会都是投来的!
销售总监(纳税筹划方向)(30-50万)
¥25000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
今日投递 免费内推
销售总监(人力资源社保方向)30-50万
¥25000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
今日发布 快来投递吧~
销售总监(灵活用工方向)(30-50万)
¥25000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
快来投递吧~,入职机会98.76%
招商经理(总部经济方向)(20-30万)
¥15000-25000/月
【岗位职责】
1. 收集、整理企业分类信息,拜访企业,根据企业需求协助办理企业落户我区的相关配套手续;
2. 实时了解政府政策和行业相关信息,熟悉并解读给团队,对企业要积极解释、宣讲政府惠企政策,实现企业、政府、公司三赢服务;
3. 负责所辖组内招商员的招聘、引进、培养、激励等团队建设工作;
4. 完成公司下达的个人招商任务及团队招商任务,控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
5. 完成上级领导及公司安排的其它工作。
该岗位HR刚回复简历,投递94.79%回复
招商科长(总部经济招商)(20-30万)
¥18000-25000/月
岗位职责:
(1)熟悉政府招商政策;
(2)负责季度和月度市场计划的执行;
(3)负责本任务区域的市场调研、客户数据搜集整理、协助企业纳税筹划并提出有效的可行性建议;
(4)拜访企业,介绍政府惠企政策,并进行商务洽谈合理、适度、有效的开发区域内的企业资源;
(5)有效整合资源,落实对口服务,亲商、爱商、助商,积极有效协助企业落户我区;
快来投递吧~,入职机会93.01%
招商处长(总部经济招商)(30-50万)
¥25000-40000/月
岗位职责:
(1)负责年度和季度市场计划的制定并分解实施;
(2)负责本任务区域的市场调研、协助企业纳税筹划并提出有效的可行性建议;
(3)合理、适度、有效的开发区域内的渠道等社会资源;
(4)有效整合资源,落实对口服务,亲商、爱商、助商,积极有效协助企业落户我区。
简历被查看机会96.41%
渠道总监(纳税筹划方向)30W-50W
¥25000-40000/月
【岗位职责】
制定部门渠道开拓计划:渠道建立类型、密度、数量;并根据部门销售任务进行销售任务分解;
对渠道实现公司销售目标负责;
重点渠道开拓,达成合作意向,签订渠道合作协议;
渠道重要客户的配同拜访洽谈;
渠道及客户疑难和重要问题的及时有效解决;
简历被查看机会91.71%
渠道总监(灵活用工方向)(30-50W)
¥25000-40000/月
【岗位职责】
制定部门渠道开拓计划:渠道建立类型、密度、数量;并根据部门销售任务进行销售任务分解;
对渠道实现公司销售目标负责;
重点渠道开拓,达成合作意向,签订渠道合作协议;
渠道重要客户的配同拜访洽谈;
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276人
渠道总监(人力资源社保方向)30-50W
¥25000-40000/月
【岗位职责】
制定部门渠道开拓计划:渠道建立类型、密度、数量;并根据部门销售任务进行销售任务分解;
对渠道实现公司销售目标负责;
重点渠道开拓,达成合作意向,签订渠道合作协议;
渠道重要客户的配同拜访洽谈;
渠道及客户疑难和重要问题的及时有效解决;
HR活跃中 已回复37次
渠道总监(总部经济方向)(30-50W)
¥25000-40000/月
【岗位职责】
制定部门渠道开拓计划:渠道建立类型、密度、数量;并根据部门销售任务进行销售任务分解;
对渠道实现公司销售目标负责;
重点渠道开拓,达成合作意向,签订渠道合作协议;
渠道重要客户的配同拜访洽谈;
渠道及客户疑难和重要问题的及时有效解决;
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税务师(年薪30W)
¥20000-25000/月
【岗位职责】
1、独立或带队完成中大型企业税务咨询、税务筹划、税务服务工作;
2、对国家地方已有的人财税政策了解全面,提供人财税政策解读,评估税收新政对客户企业业务影响的分析;并形成新的产品或解决方案;
3、售前的配合调研及方案的制作;售后的咨询方案落地督导、客户咨询及其他营销过程中的配合;
4、客户解决方案的交付落地;
5、解决方案的整理、存档以及完结后的综合分析报告的形成。
内推名额8个 先到先享哟~
咨询师(纳税筹划方向)(20-30W)
¥15000-25000/月
【岗位职责】
1、依据财务、税务咨询项目开展财务项目方案的制定、实施工作,并准时对项目进展状况进行监控;
2、负责财务、税务项目方案落地过程中的各种咨询与实施管理工作;
3、负责客户财务、税务相关培训工作,维护长期客户良好关系,发掘并挖掘客户潜在需求,依据客户需要,对所代理的企业提供合理的财务规划和经营指导;
4、根据公司要求高质量的完成各类财务、税务项目管理工作。
【任职要求】1、财务、税务、会计等管理相关专业大专及以上学历,有八年以上财务、税务管理工作经验,拥有经济师或者会计师资格者优先;
今日发布 快来投递吧~
咨询师(人力资源方向)(20-30W)
¥15000-25000/月
【岗位职责】
1、与客户进行洽谈和沟通,深度了解客户需求与客户达成合作,开拓人力资源业务;
2、进行市场调研,对人力资源项目进行需求分析,并根据实际需求和目的进行方案设计,编制管理咨询项目实施计划;
3、提供管理咨询项目的评估、整体策划、相关培训和专业支持,领导人力资源咨询项目团队完成项目咨询工作;
4、与客户保持有效的沟通,如与客户项目出现异议,提出解决方案,并与客户进行沟通商讨达成一致;
5、编写客户的咨询报告,提供有效而且全面的解决方案,并进行落地辅导工作;
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税务师事务所所长(年薪60-80W面议
¥50000-65000/月
【职责描述】
1、 全面负责事务所的日常运营和管理工作并对其负责,负责营销团队管理及人才梯队建设,负责提供全面技术支持,对风险进行判断,进行风险控制;
2、具有良好沟通和协调能力,业务决策支持分析框架性思考、市场竞争分析、定价策略等思考。逻辑性好,善于分析问题和解决问题;
3、带队完成税务咨询、税务筹划、方案拟定、交付实施、培训授课等工作;
【任职要求】
1、本科或以上学历,拥有5年或以上事务所工作经验,3年以上会计事务所、税务师事务所管理经验;
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销售总监【纳税筹划方向-30W-50W】
¥20000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
内推名额3个 先到先享哟~
销售总监【人力资源社保方向30-50W】
¥20000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
内推名额3个 先到先享哟~
销售总监【灵活用工方向-30W-50W】
¥20000-40000/月
【岗位职责】
1、带领商务团队拓展B端大品牌/客户,完成销售业绩;
2、从B端客户需求出发,深度理解需求,为客户提供一体化营销解决方案;
3、组建商务团队,分解落实销售目标,并对团队销售目标负责;
4、根据市场反馈情况提出有效建议,完善产品服务及流程;
5、控制应收款额度,确保部门销售款项回笼;
该岗位HR刚回复简历,投递91.85%回复
渠道总监【纳税筹划方向】30W-50W
¥15000-30000/月
【岗位职责】
制定部门渠道开拓计划:渠道建立类型、密度、数量;并根据部门销售任务进行销售任务分解;
对渠道实现公司销售目标负责;
重点渠道开拓,达成合作意向,签订渠道合作协议;
渠道重要客户的配同拜访洽谈;
渠道及客户疑难和重要问题的及时有效解决;
HR活跃中 已回复26次
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优质社群、同行交流、答疑解惑
276人
全国直营高提成10点上班制度人性氛围好
¥4000-8000/月
HI,你好,欢迎了解链家。我是链家的店长吴洁,入职链家13年。我们门店是公司最悠久的门店之一,门店规模19人,业绩在公司都是排名前列。平均从业时间5年左右,也是公司排名靠前的,由于入职时间较长,大家都会成熟一些,包容性也比较强。相互之间在工作中和生活中都有很多可以学习的和成交的机会。
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G 上班近(附近都有门店) H 成长快,培训多,能力提升快 I 生态好 合作有保障 作业生态好 J 签约快,服务一站式,高效专业 K 保障全 L 有尊严(拒绝返佣,保障收入)
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国民链家直营品牌高提成全程带教成长快
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¥6000-10000/月
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管培生底薪3000+五险+师傅带教
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重庆链家——推动行业进步,让房屋交易不再难,帮助房产经纪人赢得职业尊严
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1、优于同行业的工资福利待遇:
试用期底薪3000+业绩提成
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2、工作地点自由:工作地址主城九区400多家门店就近分配
这份工作让99%重庆人都羡慕
链家客户经理房产经纪人晋升快+平台大
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1、年龄20-30周岁,接受实习生;
2、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪;
3、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;
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¥6000-10000/月
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1.通过线上线下渠道收集客户信息;
2.了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配;
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4.协助客户及业主办理买房手续;
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社区销售全国直营工作灵活 离家近还午休
¥6000-10000/月
【工资福利】
1、底薪3500或高额业绩提成
2、五险+互助金+节假日福利+带薪年假+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社+定期团建
【其他收获】
1、师傅带教:每位新员工都配专人师傅,助您轻松入行;
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【休假有保障】劳逸结合 快乐生活
【奖惩有规则】谨明制度 严守底线
【调动有尊重】入职期满 自由调动
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来链家10点上班工作就近待遇好有人带
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来链家吧10点上班提成高培训好氛围好
¥4000-8000/月
【岗位职责】
1.通过线上线下渠道收集客户信息;
2.了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配;
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276人
上市贝壳链家直营氛围好培训体制完善待遇好
¥4000-8000/月
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【入职有氛围】迎新有料 质造氛围
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上市链家350037%提成有人带成长快
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岗位要求:
【入职有氛围】迎新有料 质造氛围
【新人有带教】新人护航 良师带教
【进步有认可】认可进步 崇尚标杆
简历被查看机会95.99%
工作灵活有人带成长快上班近提成高来链家
¥4000-8000/月
HI,你好,欢迎了解链家。我是链家的店长吴洁,入职链家13年。我们门店是公司最悠久的门店之一,门店规模19人,业绩在公司都是排名前列。平均从业时间5年左右,也是公司排名靠前的,由于入职时间较长,大家都会成熟一些,包容性也比较强。相互之间在工作中和生活中都有很多可以学习的和成交的机会。
在链家咱们的优势:
A. 高提成 B 大平台(上市公司 口碑好 客户信任)
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¥3000-4000/月
岗位要求:
1、学历:大专及以上文化
2、年龄:22周岁以上,35岁以下
3、有档案整理、扫描、修图经验优先考虑
4、能吃苦耐劳,服从领导安排,接受临时性出差安排
5、打字测试成绩:听打40字/分,看打50 字/分,准确率70%
6、特别要求无犯罪记录
简历被查看机会98.53%
售后技术支持
¥5000-8000/月
岗位职责:
1、负责公司销售区域内的产品售后
2、服务过程中的信息要及时反馈给相关人员,并作记录;
3、对经销商提供服务,包括产品培训、故障处理等;
4、售后三包索赔管理。
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